这个人该不该辞退?

ranshaoyecao
草民 2015-07-09 字数 1487

先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

肆无忌惮,半年来表现如下:

1 单位明确规定不能上班看视频,他当我的面看(一次)

2 我开会的时候,需要大家配合的时候,他装成不懂不配合,故意让我难堪(两次)

3 在单位和同事吵架,导致既有工作流程不得不因为这次吵架调整(一次)

4 月月都迟到10次以上,但是我们单位规定,迟到扣钱,他也没有异议。

5 平时都是那种很屌的表情,看我跟看空气一样

6 在同事中说,自己要走,未来如何好,动摇我军心

7 说我工资发少了,我说没有错,你看看去年的记录,他耍赖说,记录我早删除啦,即

使没错你也可以加加工资了

他的工作有两部分

1 是日常工作。他还算完成了,没有什么大问题

2 是我临时指派的工作。遇到这样的人,沟通起来就费劲,有时候我都懒得找他了。

最近,他因为事业单位的工作保不住了,一下子180度大反弹,天天很早就到了!

但是我本来是知道他要走,这种人也管不住,只要工作不出问题,他自己走了就算了,

现在他突然不走了,但是我还是想让他走,因为这个人迟早还会来这么一出

而且,想走就乱来,不想走就好好干,当我这里是什么了

我说的辞退,当然是请他自己离职,不是给钱辞退,因为这个人捣乱这么久,我再花钱

请他离开,那不成了SB了,大家理解下小老板的心里

有个朋友给我建议,叫我要忍他,因为毕竟我是一个公司的领导,没有这点容人之量不

其实,如果是一个大公司,人家和我公开叫板,我可以忍他,但是我们这么一个小公

司,我为了成为一个有气量的老板,牺牲了公司的那种指哪打哪的行动力,我觉得不值

得。

小公司必须老板强势,大家必须跟从,不然战斗力在哪里?

WorkLife 职业生涯
27 个回复
gooneybird
涛哥·信天翁 2015-07-09

辞呗,如果前面那些都有证据,也不需要赔偿

cecbadaer
思若流波 2015-07-09

听上去怎么像搞传销的

【 在 ranshaoyecao 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

: ...................

LoveRose
Adia Fans 2015-07-09

合同什么时候到期?

javagirl
爪哇 2015-07-09

你都小老板了 开个人用着找这么多理由吗  想开就开呗

【 在 ranshaoyecao () 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

myuserful
猜猜我是谁 2015-07-09

给他安排完不成的工作量,让他自己走。

【 在 ranshaoyecao 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: ...................

ranshaoyecao
草民 2015-07-09

哪有什么合同

【 在 LoveRose (Adia Fans) 的大作中提到: 】

: 合同什么时候到期?

channel5
山水甲天下 2015-07-09

肯定辞了

【 在 ranshaoyecao (草民) 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

: ...................

omniscience
omniscience 2015-07-09

按照合同法来

【 在 ranshaoyecao (草民) 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

: ...................

ranshaoyecao
草民 2015-07-09

没有合同啊

【 在 omniscience (omniscience) 的大作中提到: 】

: 按照合同法来

LoveRose
Adia Fans 2015-07-09

你们公司招人不签合同的?那让他滚蛋啊

【 在 ranshaoyecao 的大作中提到: 】

: 哪有什么合同

ttt1houhui
卢瑟摆脱中 2015-07-09

没有合同你完了,铁定赔钱了

thss2003
thss 2015-07-09

你还是小心为好,

没有合同,

人家可以劳动仲裁,

然后法院,

你会赔人家很多钱的。

【 在 ranshaoyecao (草民) 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

: ...................

ccrt
// 2015-07-09

影响团队的一定要开

【 在 ranshaoyecao 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

: ...................

xymei
xymei 2015-07-09

你是老板,开人是你的权利,但要按照劳动法给补偿,这是做老板的责任,不能看人不顺眼就一脚把人踢开,补偿都不想给,做人不能这样

waitingFall
墨小竹★在劫难逃 2015-07-09

用人不签合同。。。那你被动了

本来搜集证据按合同和公司管理规定来是可能辞掉的

【 在 ranshaoyecao (草民) 的大作中提到: 】

: 标  题: Re: 这个人该不该辞退?

: 发信站: 水木社区 (Thu Jul  9 15:15:02 2015), 站内

: 哪有什么合同

: 【 在 LoveRose (Adia Fans) 的大作中提到: 】

: : 合同什么时候到期?

: --

carrort
一心一意谋发展 2015-07-09

那你招我吧

【 在 ranshaoyecao 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: ...................

viocy
人生皆苦,起念即苦,思动亦苦 2015-07-09

我觉得只要他的工作没问题,可以留。

至于啥迟到早退啥的,你也说了,已经扣钱了。你倒是可以在公司规章制度里加一条,

迟到1/3及以上者,可以辞退,不过现在说也晚了。。。

当然也得收拾他,三年不涨工资试试,看他还留不留。

【 在 ranshaoyecao (草民) 的大作中提到: 】

: 先说下,我是一个小公司的老板,公司20个人,白领12个,蓝领8个

: 有一个蓝领员工,因为家里有点关系,年中可能会去一个事业单位,所以在单位就有点

: 肆无忌惮,半年来表现如下:

: ...................

lovehuan
越努力越幸运 2015-07-09

不签合同让滚蛋?劳动局分分钟教会小老板做人。

【 在 LoveRose () 的大作中提到: 】

: 你们公司招人不签合同的?那让他滚蛋啊

: 【 在 ranshaoyecao 的大作中提到: 】

melodyoflife
风yeah | 凭本事教教主 2015-07-09

降低工资,自然就想走了吧,,