以前因为工作关系，上面传达下来的东西我都会接触到并认真研读
尤其操作性技术性流程性比较强的东西
但是每当我觉得这些应该发给所有小兵看的时候，领导总是不这么想
尤其是基层领导，不把相关的通知、方案完完整整地发给小兵
而是按照他自己的理解，给大家讲讲，然后吩咐下去要做啥
讲的跟原文件意思相差还蛮大的
wadg
？
是的，不知道这样的傻逼领导什么意图，怕小兵掌握信息他没优越感？
【 在 wadg 的大作中提到: 】
:以前因为工作关系，上面传达下来的东西我都会接触到并认真研读
:尤其操作性技术性流程性比较强的东西
:但是每当我觉得这些应该发给所有小兵看的时候，领导总是不这么想
:...................
哈哈，是这么个情况
贯彻不力。
基层小兵很受伤啊。
【 在 wadg (wadg) 的大作中提到: 】
: 标 题: 我也说个国企的小特点
: 发信站: 水木社区 (Mon Dec 1 22:22:44 2014), 站内
: 以前因为工作关系，上面传达下来的东西我都会接触到并认真研读
: 尤其操作性技术性流程性比较强的东西
: 但是每当我觉得这些应该发给所有小兵看的时候，领导总是不这么想
: 尤其是基层领导，不把相关的通知、方案完完整整地发给小兵
: 而是按照他自己的理解，给大家讲讲，然后吩咐下去要做啥
: 讲的跟原文件意思相差还蛮大的
: --
就是这样情况，很多上级的精神还是不错的，传达的时候就出问题。
其实大国企总部的一些文件，从技术性到流程性要好于私企
但是执行下来，尤其到了最基层，就差远了
【 在 colourwoo 的大作中提到: 】
: 哈哈，是这么个情况
: :以前因为工作关系，上面传达下来的东西我都会接触到并认真研读
: :尤其操作性技术性流程性比较强的东西
: ...................
