想招两个经常能出差的,但找不到

addadd
addadd 10月15日 字数 530
WorkLife 职业生涯
71 个回复
ghostyifei
阿飞 10月15日

看来活不好干

发自「今日水木 on INE-AL00」

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

: 人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

: 打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生

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yiye412
yiye412 10月15日

啥单位,求推荐

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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cclive
常常 10月15日

你要博士去当售前?这个难度较大。

IIsleader
山上傲梅 10月15日

领导已经满了,就缺个干活的了

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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lixianghui
傻瓜 10月15日

领导无能啊。

【 在 addadd (addadd) 的大作中提到: 】

: 标  题: 想招两个经常能出差的,但找不到

: 发信站: 水木社区 (Thu Oct 15 06:09:24 2020), 站内

:       普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

:       满办公室都是工位,真能干活的没几个。

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foxknox
3爷 10月15日

我就喜欢出差啊。。。招我吧

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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Sessun
Sessun 10月15日

求内推

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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aquan2013
笔筒里的水 10月15日

求内推,私信说说概况吧

sfowerhjsfo
sfowerhjsfo 10月15日

不能歧视女性

男女都一样,该出差出差,该干活干活。没那么多废话,要是家里事儿多要照顾家里的人,让他主动辞职回家看孩子看孩子去。

都是40多岁的人,谁不是上有老下有小,谁不是家里一堆事儿?来单位上班就讲工作。

谁说女人不如男人?女人能生出孩子,你让一个大老爷们生个孩子试试。

在单位,工作,只有一种人,工作的人。不扯别的。

interaction
interaction 10月15日

就是缺干活的,事业单位的普遍现象

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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lixianghui
傻瓜 10月15日

女人当男人使,男人当牲口使。

【 在 sfowerhjsfo (sfowerhjsfo) 的大作中提到: 】

: 标  题: Re: 想招两个经常能出差的,但找不到

: 发信站: 水木社区 (Thu Oct 15 11:04:29 2020), 站内

: 不能歧视女性

: 男女都一样,该出差出差,该干活干活。没那么多废话,要是家里事儿多要照顾家里的人,让他主动辞职回家看孩子看孩子去。

: 都是40多岁的人,谁不是上有老下有小,谁不是家里一堆事儿?来单位上班就讲工作。

: 谁说女人不如男人?女人能生出孩子,你让一个大老爷们生个孩子试试。

: 在单位,工作,只有一种人,工作的人。不扯别的。

: --

Programmer
Rain 10月15日

事业单位还能解决户口么?

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

: 人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

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markwudi
markwudi 10月15日

差补多少?

来自 SM-G9750

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

: 人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

: 打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

: 满办公室都是工位,真能干活的没几个。

jhtcm
jhtcm 10月15日

就喜欢出差

求内推

哈哈

desalination
多宝鱼 10月15日

真干活的 ,能留下来? 满屋子不干活拿的都比 干活挣的多, 美其名曰 工龄长,资历老, 这种组织就是典型的劣币驱逐良币型的

能干活的 ,估计都想去 创业型公司 拿点股票,博一把,在哪不能找个混吃等死的工作。

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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desalination
多宝鱼 10月15日

能这样用,就不会 有没有干活的问题了

【 在 lixianghui 的大作中提到: 】

: 女人当男人使,男人当牲口使。

zichen850122
紫焰 10月15日

要求坐班吗

【 在 addadd 的大作中提到: 】

: 普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就不要她了,真留在我们这里了。

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gmpro
gmpro 10月15日

不光事业单位,联想也一样,都是做ppt的多,而且ppt以及都不做

【 在 interaction 的大作中提到: 】

: 就是缺干活的,事业单位的普遍现象

: 【 在 addadd 的大作中提到: 】

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happyness123
何大壮@家有小伙初长成 10月15日

我是女的,孩子也不大,但两三天的出差可重来没拒绝过。。

【 在 addadd (addadd) 的大作中提到: 】

:       普通事业单位研究院,有些现场项目需要不定期去盯,还有些开会啊,技术交流等出差。

:       人员结构不太合理。快一半是女的,一说出差哪怕就是开两天会,孩子就病,根本不要指望。男的呢,现在也快轮不开了。

:       打申请招聘人,原则上只能招副高或博士。可是我只想招两个靠谱的男本科生就行,毕竟工资也没啥竞争力。但是,真有这指标了,有本事的人就想借这个指标,以我们的名义进人然后再掉到机关。还被坑过,来个本科女说是过渡一下就去机关,结果她爹不知道怎么了,机关就

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