看了十大,为什么it业对35岁上的人这么歧视?

239 个回复
ilovecf
奔驰的小野马 2020-09-10

那是因为医生教师大多在体制内,私立医院私立学校照样淘汰。

央企有编制的员工也不会被淘汰,跟职业没关系,体制内外的区别。

【 在 laonader 的大作中提到: 】

: it行业里工作经验的作用远低于大部分行业,导致老人和新人的竞争没有优势。

: 你看医生、教师,会因为年龄大而被淘汰吗

iamxuelingzi
雪灵子 2020-09-10

整个社会,尤其TI ZHI NEI 带头,对35岁都有歧视

yupluo
yupluo 2020-09-10

学校里也是对年轻教师倾斜.

【 在 laonader 的大作中提到: 】

: it行业里工作经验的作用远低于大部分行业,导致老人和新人的竞争没有优势。

: 你看医生、教师,会因为年龄大而被淘汰吗

xianrenb
xianrenb 2020-09-10

年资制度的弊病。干的不多拿的不少,论谁也烦。刚毕业的8k,35岁的要价3w8,谁愿意要?

【 在 iamxuelingzi 的大作中提到: 】

: 整个社会,尤其TI ZHI NEI 带头,对35岁都有歧视

jasonchen
一潭明月 2020-09-10

因为这个职业,经验的积累没啥作用,你积累了10年的经验。在新技术面前不堪一击。

来自 RVL-AL09

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

superww
hh 2020-09-10

严重同意。另外是做得事情可替代性强,金字塔尖不好进

【 在 Renin 的大作中提到: 】

: 除非你赖以生存的技能是越老越值钱,比如医生,教师之类的,不然什么行业都会歧视年龄大的,区别就是有的行业工资低,人力成本是小头,性价比矛盾不突出,年龄大了也可以养老,it行业工资高,人力成本是大头,性价比矛盾尖锐到老板不能忍受,节约成本第一想到的就是裁掉性价比低老人,不如it也不用委屈吧,10多年赚了别人30多年的薪水,其实还是大大的赢家。

yangyeping
无极限 2020-09-10

因为zf开了个好头

U238
UV200 2020-09-10

以前歧视35以上的民工

本质就是人口太多了,就业难

如果35以下招不到人,还谈啥歧视。

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

BirdFans
魔力鸟 2020-09-10

因为中国人太多了,乌央乌央的

【 在 o2815690830 的大作中提到: 】

: 全世界也就中国这样吧

Modu
model 2020-09-10

主要是不缺年轻人

【 在 dm10000 (绒容熔茸) 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

wjtcd
给点积分吧! 2020-09-10

美国没有年龄歧视,人口少。

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

piero2100
piero 2020-09-10

在某些狼企或者其他996大厂,创新也是要跟计件工一样,领导要求你创新的速度越来越快,稍微慢一点就说你劳动态度不端正。nb的创新都不是在办公桌前熬夜想出来的,而是在吃饭的路上,公园散步途中,跑步游泳期间。

abccc
abccc 2020-09-10

从我招聘的经历来看,35之后,老油条太多,还是刚毕业的年轻人不错,肯卖力,又没那么油

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

shocker
\(^o^)/~ 2020-09-10

哈哈,最后一段正确。一帮人教师节忙着给老师送礼,转脸就骂老师不该收礼,一帮人抢着把孩子送去校外辅导,转脸又说孩子竞争太激烈。一帮人拿着别人并线不规范,这边自己顺手不打灯就往另一边硬塞。

总是希望别人能做模范生,自己可以例外。而自己的模范表现一定要在所有人模范之后才可以。

【 在 kakawayi 的大作中提到: 】

: 原因都是自己不争气。

: 大多数人的竞争优势都是更长时间的重复劳动能力(就是加班,996),而不是创新。年纪大了就被新一代比下去了。

: 另外,公民意识缺失,只要暂时恶果不降临在自己身上就不在意,赚钱就好。社会中普遍也是这种思维(就是事不关己高高挂起)

: ...................

cubicle
cubicle 2020-09-10

美国政府部门也不知道公民的年龄吗?

【 在 iFighter 的大作中提到: 】

: 年龄 性别 种族 国别 是不准歧视的...

: 遇到垃圾除外

: 面试是不可以以直接或者间接的方式问年龄

: ...................

zhbzhang
KiwiPaPa 2020-09-10

体力劳动者,人老色衰不就出局了么

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

rsmgnu
心静如水 2020-09-10

这个年纪大都拖家带口,上有老下有小,此外身体也开始走下坡路,适应不了高强度的工作了。。。

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

ayaka
ayaka 2020-09-10

画的饼吃太多是那样的,年轻人没吃过,不知道套路,一忽悠就上道

【 在 abccc 的大作中提到: 】

: 从我招聘的经历来看,35之后,老油条太多,还是刚毕业的年轻人不错,肯卖力,又没那么油

gtsteven
垚木淼 2020-09-10

人肉干电池真的以为劳动法是保护韭菜的?

发自「今日水木 on iPhone 6s Plus」

【 在 dm10000 的大作中提到: 】

: 美国也是这么歧视的吗,原因是什么?

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ikieki
青*~`坎坷之下肥油枯 2020-09-10

顶这个

【 在 fireant 的大作中提到: 】

: 原因是劳动法不执行,只要8小时以外严格双倍,法定严格三倍。计价单位以超出10分钟计就都不歧视了,歧视的原因是35岁以上有...