• Re: 问个小问题:求职者和HR所称“期望月薪”是一个概念吗?

    一般就是每月基本收入吧

    【 在 jsxy (越姜/哼唧你个萝卜嘞) 的大作中提到: 】

    : 一般和HR沟通,期望月薪是指税前月收入,还是税后实际到手月收入?是年收入折合12月的平均值,还是不含年末绩效的每月基本收入?

    : 纯问题,无背景,请达人指教?

    2017-10-23
  • Re: 诚问能否申请降BAND ? band和工资不匹配

    给所有人出难题,还是跳槽来得轻松一点。

    【 在 shutdown2016 (shutdown2016) 的大作中提到: 】

    : 诚问能否申请降BAND ? band和工资不匹配 ,band8降到band7,这个有啥负面影响吗对于以后再升band来说,另外band降了工资会降吗?

    2017-10-20
  • Re: 有人请过探亲假吗?

    我司有,单身的一年五天

    随便请,两次之间至少间隔12个月

    不报销

    全额

    【 在 haptom (高兴的大脚) 的大作中提到: 】

    : 好请吗?

    : 给报销车费吗?

    : 发全额工资吗?

    : ...................

    2017-10-20
  • Re: 我摸的logo怎么变成粉红色了?

    粉红10月么,关爱女性乳房健康。。。。。。。

    【 在 xxwin (子季) 的大作中提到: 】

    2017-10-13
  • Re: 35岁,职业彷徨

    最近刚找工作,35岁确实选择余地比较小一些,除非你真的下决心出去创业或者有很棒的人脉,换行业很难了,基层的坑也比较少。

    我其实更担心40岁

    【 在 wsyh2008 (hope) 的大作中提到: 】

    : 同感 彷徨很久了

    2017-09-25
  • Re: 候选人没被录取发邮件来骂

    是怎么知道你邮箱的呢

    【 在 grapeisme (masakaaa) 的大作中提到: 】

    : 嫌没当场告知被pass~ 

    : 面试通过与否都是需要周期让人力决定的,又不是我说了算,码农何必为难码农。。。

    : 各位有遇到过么?

    : ...................

    2017-09-22
  • Re: ibm GTS深圳的有么……

    IGA? 还不知道2018 transformation前途怎样呢。。。。。。您真是信心满满啊。

    【 在 hakuya (hakuya) 的大作中提到: 】

    : 我知道啊,但我不是商业项目的,我做的是内部的项目,所以还是稳定的,最近还准备招人。

    2017-09-19
  • Re: ibm GTS深圳的有么……

    当然GTS也有转型,不过GCG这边落不了地吧

    【 在 zsuxq (雪候鸟) 的大作中提到: 】

    : 你讲的没错,公司不舍得抛弃GTS。

    : 但对TSS的ibmer讲,工资低、升band慢、加薪慢,各种cost control、audit都不是其他BU的同事能想象的,所谓的转型也跟你没半毛钱的关系,被抛弃的是这个BU的员工。

    2017-09-15
  • Re: ibm GTS深圳的有么……

    谁和你说的GTS是IBM外包的

    【 在 hakuya (hakuya) 的大作中提到: 】

    : 你说的是正宗的ibm,gts是ibm的外包,工资很低。待遇也不一样

    2017-09-15
  • Re: ibm GTS深圳的有么……

    当然会,你这B6,4.5K,又Base在深圳.....信息太多了

    【 在 hakuya (hakuya) 的大作中提到: 】

    : 对了,问一句,这里会查水表么……

    2017-09-15
  • Re: 留IP留念

    con

    【 在 saga345 (saga) 的大作中提到: 】

    : 明天last day了,算是上岸了,

    : 还是有点儿小伤感,留IP留念。

    : 晕,为啥不是9的IP呢,难道还需要独特姿势。

    : ...................

    2017-08-31
  • Re: 之前考的IBM db2 aix证书丢了还能补办吗?

    太恐怖了。。。。。

    【 在 xiaoweiwang (helloworld) 的大作中提到: 】

    : 毛用没有,面试你要敢拿出这些证书出来,老子给你提高难度,手写红黑树。谁让你过了认证。哈哈

    2017-08-25
  • Re: 男的有产假的吗?

    比较难,男的又不能生孩子。

    至于陪产假,可以查下HR policy的那个portal

    【 在 yuyeyuye (小叶子) 的大作中提到: 】

    : rt

    : 有没有?

    : 几天呢?

    : ...................

    2017-08-21
  • Re: 无耻职工恶意删除重要文件 该不该上报领导

    弱弱的说一句,相关系统应该马上断网不关机,停止一切操作,让人用专用工具做取证,保持证据链的完整性。万一日后闹到法院呢,是吧。

    【 在 youanthe (youanthe) 的大作中提到: 】

    : 肯定不能直接指认,而是报告上级资料丢失这个事实,让单位去查

    2017-08-02
  • Re: 电话面试的时候期望薪资要少了,正式面试还能再改吗?

    那你要想好说辞啊,比如当时没考虑到异地搬家的成本,之类的。

    【 在 bigpigg (笨猪猪) 的大作中提到: 】

    : 人资初步电话通知的时候问了下期望薪资,当时说少了,要的薪资和现在工资差不多。现在想想觉得如果薪资差不多就没必要折腾,想增加一下薪资,不知道正式面试的时候提出来行不行?谢谢

    2017-07-04
  • Re: Farewell IBM

    写的很棒,恭喜出坑。

    【 在 hanyu2001 (要么好好活着,要么赶紧去死!!!) 的大作中提到: 】

    :     光阴似箭,弹指十年。总体来说对IBM 充满了感情和感激,从2007年入职到2017年离职,整整十年的时间,人生中的第一份工作,我认为公司和自己的直属领导带自己不薄,既给了足够的耐心让年轻稚嫩的我成长,也给了足够的机会,让我去尝试不同的东西,以及实践自己的想法

    :     过去也面试过几家公司,也能感受到企业文化的不同。有人说 IBM 养太多闲人,但另一方面,也正是通过养闲人,公司提供给每一个员工真正的灵活性,可以充分享受个人的假期,而无需看领导的脸色。有人说在公司的成长慢,但也正是这样一个公司,可以允许一些人从完全不�

    :     所以,对于有自律能力的人,IBM 的清闲可能会提供大量的拓展视野的机会,当然对于没有自律能力的人,可能因此而蹉跎光阴。

    : ...................

    2017-06-28
  • Re: 请问:国外工作两年后,目前回国入职必须有离职证明吗?

    听说有的公司可以接受可以雇员自己写一个声明,你问问公司人事。

    【 在 hongcha123 (hongcha123) 的大作中提到: 】

    : 朋友在国外工作了两年,现在打算辞职回国,国外的公司说没开过离职证明不,所以不给开这个证明。朋友问回国找到工作后,如果新公司非要离职证明,自己没有,是否会影响录用,或者有什么东西能替代离职证明吗?

    2017-06-28
  • Re: 体制内体制外其实是相对的

    【 在 coffey (coffey) 的大作中提到: 】

    : 讨论这个概念本身就有失偏颇了

    : 体制内外可以只问自己一个问题:

    : 你干了个工作,干得很烂

    : ...................

    2017-06-28
  • Re: Last day,留IP

    HR的KPI是什么鬼哈哈哈哈

    【 在 skywater (最爱·梅吟雪) 的大作中提到: 】

    : 也许贵司HR最近的KPI比较高吧,哈哈哈。

    2017-06-18
  • Re: 996的,再熬个几年就好了,风气快变了

    再熬几年00后就成长起来了。

    【 在 angusta (big toe) 的大作中提到: 】

    : 主要是80后已经奔四了,普遍身体扛不住了。

    2017-06-14