• Re: 天津or北京

    5楼说的在理。给天津渣打找人,那叫一个难啊,就算父母在天津,但妻儿在北京,尤其孩子还在上学。回去有蛮多顾虑

    2014-08-21
  • Re: [求助]跳槽,下家要看工资单

    很正常啊,本来你的原工资就是谈薪的重要基础;打个银行流水,或者公司发工资有邮件什么的,只要可以证明收入的就行。

    2014-08-21
  • Re: 猎头怎么现在和中介一样了

    说得好

    【 在 feed 的大作中提到: 】

    : 在交易成立的情况下,猎头会尽量帮你提升工资,因为她的利益和你的利益一致。

    : 而房产中介则会将来提高房价,因为他的利益和房东的利益一致。

    : 所以即使猎头是中介,也不能和房产中介比。

    : ...................

    2014-08-20
  • Re: 互联网也不是是个屌丝就能逆袭

    我自认是好大学出来的,专业屌丝,人屌丝。而且你的命题有问题啊,互联网也不是是个高富帅就能征服的

    2014-08-20
  • Re: 猎头怎么现在和中介一样了

    作为猎头来看,的确有点奇怪。watersoul说的对,如果有竞争者,公司更愿意选择期望值低一些的。我一般不会直接把期望值报给公司的,最后谈薪阶段结合offer来看

    2014-08-20
  • Re: 25%值得跳吗

    我咋觉得20%涨幅还是合理的……

    2014-08-20
  • Re: 对现在的工作感到忧虑

    28岁项目经理,税后30w,什么行业,真心不错。做项目管理,可以往agile coach转啊

    2014-08-20
  • Re: 大家离职期都是几个月?

    什么行业?我表示极少见

    【 在 chaobill 的大作中提到: 】

    : 还一个月呢,一周吧。

    2014-08-18
  • Re: 每天上班不想干活怎么办

    每天拿点时间出来,自省、定计划,虽然我效率也很低……

    2014-08-15
  • Re: 大家离职期都是几个月?

    好长,业内都一个月左右啊

    2014-08-15
  • Re: 见了单位骨干

    我嚼着都说得挺好呢,呵呵呵呵呵

    2014-08-15
  • Re: 睡不着,真心求建议

    welcome to 我大成都

    2014-08-15
  • 【广州:APP UI设计师】知名互联网公司可穿戴设备项目

    某知名互联网公司寻高级移动UI设计师,参与公司可穿戴设备项目,有兴趣的朋友欢迎联系:2270244836@qq.com

    薪资预计在20-30w之间

    移动APP美术设计师

    工作地点:广州

    工作职责:

    负责移动APP界面和图标设计,能总结和制定UI美术规范,配合策划完成静态或者动态的界面效果展示

    负责移动APP中logo,字体,宣传相关(平面设计,矢量素材)内容的制作

    配合PM进行需求的整理分析,规范流程的制定以及能够承担起UI相关资源的外包品质管理

    工作要求:

    美术相关专业毕业,美术基本功扎实,手绘能力良好

    3年以上移动APP UI、视觉或交互设计经验,有完整移动APP经验者优先

    精通视觉效果呈现,有一定的交互意识,具备一定的沟通能力,并能承受较强的工作压力

    积极进取,设计风格能够适应多种移动APP风格

    熟练使用各种设计软件,如photoshop,flash等相关UI工具

    2014-08-15
  • Re: 相亲遇到大龄优质男,怎么判断是不是gay?

    楼主一定看到我!

    最近刚好在天涯上看了一个帖子,墙裂推荐,很多实际例子,有必要可以私信那楼主,不客气~

    搜索天涯ID:sweetrabbites  即可

    【 在 leakage 的大作中提到: 】

    : 貌似不问mm要照片,比我大不少但态度冷淡,条件不错但大龄未结婚

    2014-08-14
  • Re: 隔壁同事吃饭爱吧唧嘴

    理解啊,听着那声音是挺难受的。建议自带耳机,睡觉吧

    2014-08-14
  • Re: 说说思科裁员吧

    BD还好吧,怎么也是要靠本事和人脉的

    2014-08-14
  • 【招聘】【天津】知名银行寻oracle开发工程师

    港资老牌银行旗下软件公司,做投行系统,寻找oracle开发工程师

    地点:天津

    薪资范围:20-30w

    欢迎联系:joyce.li@careerfocus.com.cn  2270244836@qq.com

    Technical Roles and Responsibilities

    ?Database Development and Optimisation using standard tools. Work as a major contributor to drive development assignments and solve issues.

    ?Develop high quality database schema to meet performance and expandability expectations.

    ?Optimisation of existing and development and review of new PL/SQL code for faster execution and rendering.

    ?Optimisation of existing DB objects (DB, Tables, Stored Procedure, and Triggers etc.)

    ?Use of advanced features in Oracle (11g) for DB optimization and better management and scalability of the existing DB.

    ?Responsible for database documentation required as part of SDLC.

    ?Carry out the upkeep and maintenance of DB using purge/partitioning and cleanup of extraneous objects on a regular basis

    ?Execute best practices on a continuous basis which improves reliability and efficiency of our delivery. Actively monitor volume and performance indicators of databases, and recommend solutions to solve any data problem.

    ?Participate in requirement analysis with business analysts and end users.

    ?Participate in design, coding, testing and documentation for bug fixes, enhancements and new module development.

    ?Contribute to reengineering initiatives to address deficiencies in existing system and apply better design principals.

    ?Monitor and enhance development processes to improve overall system performance in a global environment.

    ?Work with support teams, DBAs, end users and other stakeholders to resolve production issues.

    ?Coordinate with other teams in technology regarding deployment, interfaces and other development activities.

    ?Participate in SDLC processes such as change control, release and other activities.

    ?Provide second line support to production.

    Technical Knowledge

    ?Solid database skills in Oracle. Strong Experience working on 10g, 11g and distributed databases.

    ?Advanced knowledge of SQL and PL/SQL.  Must have authored database objects (medium to high complexity) and written business logic of medium complexity using PL/SQL constructs.

    ?Good understanding of object creation, user / object permissions, query writing using simple to complex join operations.

    ?Experience in distributed computing software design. Experience in data design and distributed data storage.

    ?Experience of Interacting with Business Analysts, Developers, DBAs, and Unix Administrators to implement enhancement requests, and to diagnose and correct bug fixes.

    ?Experience in query optimization, DB optimization using partitioning and compression.

    ?Experience in writing test scripts and executing functional tests.

    ?At least 6 years of hands-on experience in SQL, PL/SQL & Oracle 10g and/or 11g.

    ?Experience in design of Oracle database in a distributed environment with good understanding on partitioning, hub/spoke mechanism.

    ?Experience in performance tuning Engineering (SQL Tuning, Instance Tuning, Database Tuning, OS Tuning & Capacity Planning of databases).

    ?Experience in building the databases using RMAN, IMP/EXP and DATA PUMP.

    ?Prior work experience on Oracle Golden Gate would be an advantage.

    ?Familiar with backup and recovery approach on enterprise databases.

    Ability to work in a fast-paced dynamic environment to deliver high quality results under tight schedule and high pressure

    2014-08-13
  • 【天津】知名 银行寻高级html5开发

    港资老牌银行旗下公司,做投行系统,寻找资深web开发人员

    地点:天津

    薪资范围:20-40w

    欢迎联系:joyce.li@careerfocus.com.cn  2270244836@qq.com

    Roles and Responsibilities

    ?Serve as the technical lead for building a new web based user front-end

    ?Recruit additional HTML5 developers

    ?Own the delivery and quality of work produced by the web development team.

    ?Demonstrate a systematic and disciplined approach to system architecture, component design and programming and follow a standard software development lifecycle

    ?Meticulous attention to detail and strong focus on clear and practical documentation

    ?Work closely with stakeholders, including Development Manager, Project Manager, Business Analysts, developers, and testers.

    ?Design, Code, Unit Test and support software components

    ?Act as the second line of support during production problems.

    ?Possibly extend the application front-end onto mobile platforms.

    Technical Knowledge

    ?Sound understanding of HTML5, CSS3

    ?Experience of Angular.js, Coffee Script, Bootstrap and knowledge of Node JS, Backbone.

    ?Knowledge of open source solutions and trending technologies

    ?Exposure to broader web technologies such as REStful API’s

    ?Deep knowledge on Java and PL/SQL on the server side.

    ?Strong understanding of web standards, accessibility, SEO, browser compatibility,

    2014-08-13
  • Re: 我的跳槽经历岂不更悲催

    呵呵,猎聘上的职位一大部分是无效的,有效的职位也有这儿那儿的要求;建议刷新勤一点,有合适的职位猎头会主动找你的。

    【 在 bana 的大作中提到: 】

    : 信不信有比你更惨的?

    : 40,裸辞,半年无工作。猎聘很不靠谱啊。

    : 半辈子走来就没有走对过一条路……………………

    : ...................

    2014-08-13
  • Re: 今天才发现,有钱人根本不用工作吧

    额,等你有一千万的时候,每月三万估计也满足不了你的消费水平了。PS:这高知论坛咋有这样的帖啊?不懂

    2014-08-13