怎么也得3.1吧,说不定到时候还延期呢
【 在 shadowplay 的大作中提到: 】
: 我们这学校到现在都没发通知,看别的区的孩子都返校一次了。什么情况?
怎么也得3.1吧,说不定到时候还延期呢
【 在 shadowplay 的大作中提到: 】
: 我们这学校到现在都没发通知,看别的区的孩子都返校一次了。什么情况?
没什么看不到二维码?
【 在 A110102ss 的大作中提到: 】
: 北京地区建行客户扫描活动二维码,即可参与月月刷活动,最高可获得共20元微信支付立减金。客户支付1分钱,即可获得参与有礼5元立減金奖励。同时,客户可参与里程碑任务得15元立减金奖励,客户使用建行
: 卡绑定微信支付消费1/3/5笔,可分别享2/3/10元立减金。每名客户限参与报名一次,
: 名额有限,领完即止。
: ...................
普通高级职称双职工的收入吧,这样的家庭挺多的呀
【 在 yimaocpu 的大作中提到: 】
: 在北京家庭年收入到手60万能进北京家庭收入的前20%吗
: 不考虑房贷住房等,但说收入
看看,我吃在菜市场,穿在淘宝,行在滴滴,只有孩子教育,确实是近10万,太贵,吃力,孩子不爱学的干脆撤了,节省出2万来都觉得轻松了
【 在 cangni2012 的大作中提到: 】
: 很多人,赚不了100万,却有赚100万口气,我结合自己的理解,说说我的观点:
: 1、年入百万(也可以说年薪百万)
: 年入百万;不选择性偏差的看,身边综合各行各层次的人群,稳定百万年收入(可以包括夫妻双方)能占到5%就不错了。
: ...................
首师大有自己的院士,为啥不能给?
【 在 maxwell2018 的大作中提到: 】
: https://baijiahao.baidu.com/builder/preview/s?id=1688288285871847205
: 北大清华,都瞪眼了,中科院也瞪眼了,北京所有211都瞪眼了。
: 13个国家数学中心,北京的给了首都师范大学。
能深入讲讲这个词好在哪些方面吗?谢谢。真心请教
【 在 serenetong 的大作中提到: 】
: 科学原教旨主义这个词特别好,特别适合WHO和CDC
京东没看到满减,饿了么秒退,太恶心了
【 在 rabbitone 的大作中提到: 】
: 没减啊
: 来自 Redmi K30 Pro
沾沾福气
【 在 gushidaniu 的大作中提到: 】
: 我表弟上个月在咸鱼挂999,一天就被拍走了,也许是运气好。。。
那京东和官方旗舰店怎么卖?唉,搞不懂,我没用过拼多多
【 在 eyepeer 的大作中提到: 】
: 你这个价格难,还是送朋友吧
: pdd百亿补贴750,为啥还从个人手里买
: ...................
那是有线的吧
【 在 zhuoqing 的大作中提到: 】
: 拼多多不是经常660多吗
: 我618买的680还送一个移动电源
绝对行货,你看一下第二张图有签,应该是一个大的数码产品店,厦门的。
价格就不再便宜了,出不了我就当礼品送朋友了
【 在 fid 的大作中提到: 】
: 想收个玩玩 还能便宜点吗
谢谢。二手版发不了很奇怪,不带价格也不行
【 在 content 的大作中提到: 】
: 价格敏感的一般去pdd
: 750都不用
不知道是不是我账号的问题,怎么删都显示满。
你是想看看吗?咸鱼链接我拍了图片
https://market.m.taobao.com/app/idleFish-F2e/widle-taobao-rax/page-detail?wh_weex=true&wx_navbar_transparent=true&id=634261038733&ut_sk=1.WMSkP8D%252BNWcDAJwcljCy6YD7_21407387_1608165395117.Copy.detail.634261038733.321005718&forceFlush=1
【 在 fid 的大作中提到: 】
: 你邮箱满了 发不了信
淘宝和京东都是999,我咸鱼挂了760合适不?
在二手数码版上发了两次帖子,都莫名其妙的不见了,都不敢再发帖了。
流心蛋挞口碑也这价,还不用买那么多
【 在 tigers 的大作中提到: 】
这不是要先报警,治疗,鉴定,然后坚决不赔偿,抓紧去吗?
【 在 dpwq 的大作中提到: 】
: 这个?
:
: 来自 MI 8
我是部门主任。我的主管领导和我商定的,有一些工作要从别部门副主任那交接到我们部,只面向一人交接,交接过来后实际是两人负责。交接到这个员工这儿,她就没往下走,原因就是她觉得这是领导让交接给她的,她负责,不能按照我之前的安排继续交接。
【 在 netbug8 的大作中提到: 】
: 没看明白
: 你得先交代下关系,你是部门领导?她是手下?
: 那怎么会有其他部门副主任跟她交接工作一说?
: ...................
嗯嗯,还是先沟通吧
【 在 jhtcm 的大作中提到: 】
: 可能是不熟悉工作流程和规则
: 沟通好再说
其实沟通的事情,都是和领导商量过的。
这个员工自认为是博士,比我们这些小硕士水平高,本来就高人一等的感觉。
最近的事情就是别的部门副主任交接工作到我们部,对口人是她。她交接完之后按照我们部的工作安排继续往下交接就行了。
结果也不知道是真不理解,还是怎么的,非得坚持说那是别的领导派给她的,我得和领导们沟通完再和她说。
我就问她别的部门副主任怎么是给你派工作,就是工作交接啊。
这个员工就是一副不行,你必须沟通好,不然我没法往下交接。
气的我直接联系那个副主任,那个副主任当众说我就是工作交接,不是派工作啊。这才低头说,那我听您的安排。
我比较生气就是底下够沟通过,结果部门会议上来这么一出。
这个人已经得罪了全部门了,因为实在没有办法沟通。
请教大家,作为部门负责人对于这种员工怎么办?
晾着,不理睬,该打压打压
还有没有更好的办法?